工行的发展理念
1、政治坚定，要求工商行政管理人员坚定共产主义理想和中国特色社会主义信念，忠于党、忠于祖国、忠于人民、忠于工商行政管理事业。坚持党的领导，自觉贯彻执行党的路线、方针、政策，在政治上、思想上、行动上与党中央保持一致，努力做中国特色社会主义共同理想的坚定信仰者、科学发展观的忠实执行者、社会和谐的积极促进者。
2、严守禁令，廉洁勤政，是工商行政管理人员履行职责的纪律保证，也是职业监督的要求。
3、中国工商银行大力加强员工文化建设，确立“严格、规范、谨慎、诚信、创新”的企业精神和价值观，以积极向上的员工文化激励员工的热情，激发企业的活力，以达致更理想的业绩。
4、银行员工既是一家银行品牌输出的重要窗口，也在一定程度上决定了银行服务客户的能力。因此，工商银行通过实施人才强行战略，完善人才发展环境，持续为员工成长搭建平台、创造条件，坚持“以人为本、人人有责、与人为善、事在人为”，建立促进员工成长发展的科学机制，为员工提供多元化的职业发展路径，推动员工成长进步和企业发展相统一，全年共举办各类培训3.1万期，培训员工589万人次。
5、执法为民，高效服务，是工商行政管理人员切实增强为民意识和服务理念的基本要求，也是职业纪律的要求。
6、执法为民，要求工商行政管理人员坚持以人为本，增强服务意识，牢固树立手中的权力是人民赋予的，只能用来为人民服务的理念，坚持立足执法实践，正确行使权力，切实解决人民群众最关心、最直接、最现实的利益问题。做到立身不忘做人之本、为政不移公仆之心、用权不谋一己之私，当好群众的贴心人，永葆工商干部的政治本色。
7、中国银行:中国银行,全球服务
8、贪欲、失德、腐败必然给自己、亲人和建行带来耻辱。
9、建行战略愿景
10、树立以人为本、改革创新、服务社会的良好企业形象，确立了卓著的工商银行品牌。
11、中国建设银行，建设现代生活。
12、团队精神、敬业精神、创新精神、奉献精神。
13、中国工商银行以“合规为本、全员有责、风险可控、稳健高效”为核心合规文化理念
14、中国工商银行努力树立良好的企业形象，积极贯彻国家金融政策、大力支持国民经济发展，依法合规经营、努力实现社会效益和自身效益，营造“公开、公平、公正”的用人环境。
15、工商银行:您身边的银行,可信赖的银行
16、建行：企业文化
17、时时敬业，处处真诚，事事严谨，人人争优。
18、建设银行:中国建设银行，建设现代生活。
19、政治坚定，忠于职守，是工商行政管理人员必须具有的政治素质和职业责任，也是职业理想的要求。
20、同心同德、和衷共济
21、建行使命(口号)
22、廉洁勤政，要求工商行政管理人员树立廉政理念，秉持职业操守，模范遵守党纪国法，切实筑牢思想防线，坚持自重、自省、自警、自励，做到慎初、慎独、慎微，确保勤政促发展、廉政保平安成为每一名工商干部的自觉行动，始终保持工商干部廉洁从政的良好形象。
23、近日，中国银行业协会公布2017年社会责任工作中作出突出贡献的单位和个人。中国工商银行凭借支持经济社会可持续发展的突出成绩和优秀的企业公民形象，获评“最具社会责任金融机构”。同时，工行新疆、青海、四川分行的3名员工获评“最佳社会责任管理者”，甘肃、四川、福州的3家支行获评“最佳社会责任特殊贡献网点”。
24、四大银行的口号:
25、我的微小失误，可能给建行带来巨大损失；
26、员工座右铭
27、一、遵纪守法，忠于职守。工商行政管理人员必须爱岗敬业，勤政为民，当好公仆，熟悉工商行政管理政策、法律、法规，依法行政，照章办事，遵守纪律，扎扎实实做好本职工作。
28、工商行政管理职业道德，就是指从事工商行政管理工作的人员在履行其职责的过程中，应该遵循的行为规范的总和，与道德一样，是一种特殊的意识形成，是以善恶作为评价标准，通过舆论、习惯和内心理念来维系的行为规范。以上便是工商行政管理的职业道德诠释
29、工商人员职业道德基本内涵
30、“今年上半年，工行积极践行新发展理念，主动对标高质量发展要求，加快实施‘扬长、补短、固本、强基’四大布局，取得了稳中有进、稳中向好的经营业绩，主要指标好于预期、优于同期。”8月27日，中国工商银行行长廖林在该行2021年中期业绩发布会上表示。
工行的发展理念
31、为客户提供最佳服务，为股东创造最大价值，为员工提供最好发展机会的国际一流商业银行。
32、农业银行:伴你成长中国农业银行
33、高效服务，要求工商行政管理人员增强服务意识，更新服务理念，改进工作作风，提高工作效率，创新服务机制，提升服务效能，增强为经济社会发展服务、为消费者服务、为经营者服务的积极性、主动性，以高质量、高效率的服务推动经济社会科学发展。
34、诚信亲和，严谨规范，求真务实，拼搏进取。
35、农行：伴你成长中国农业银行
36、忠于职守，要求工商行政管理人员把工商行政管理事业当作人生追求，崇尚工商职业，热爱工商集体，珍惜工商荣誉，献身工商事业。在执法服务中自觉做到勤奋敬业，恪尽职守，无私奉献，充分发挥主观能动性，努力提高履职本领，以实际行动维护工商行政管理机关的良好形象。
37、恪尽职守、严格稳健
38、身为一名工商行政管理人员应该具备以下职业道德规范：
39、我们的员工文化是：
40、中行：中国银行将承秉"以客户为中心，以市场为导向，强化公司治理，追求卓越效益，创建国际一流大银行"的宗旨，依托其雄厚的实力、遍布全球的分支机构、成熟的产品和丰富的经验，为客户提供全方位、高品质的银行服务，与广大客户携手共创美好未来！
41、工行管理层坚持将新发展理念融入经营发展工作和社会责任实践中，持续提升金融服务实体的适应性、竞争性和普惠性，在服务实体经济、防控金融风险、发展普惠金融、推动绿色发展等方面取得了一系列新进展。
42、公正维权，要求工商行政管理人员深刻认识工商行政管理在维护群众利益、促进社会和谐中肩负的重要责任，正确处理维护经营者、消费者合法权益与构建和谐社会的关系，按照忠于事实、忠于法律的要求，做好消费维权工作，以良好的法律素养和公平公正的执法效果取信于消费者和经营者，维护社会稳定，促进社会和谐。
43、中国银行业协会公布2017年社会责任工作中作出突出贡献的单位和个人，中国工商银行凭借支持经济社会可持续发展的突出成绩和优秀的企业公民形象，获评“最具社会责任金融机构”。
44、依法监管，公正维权，是工商行政管理人员加强市场监管、维护消费者合法权益必须遵循的基本原则，也是道德规范的工作要求。
45、建行精神
46、建行作风
47、我的微小疏忽，可能给客户带来很大麻烦；
48、严守禁令，要求工商行政管理人员严格遵守总局颁布的依法行政、文明执法六项禁令，严格遵守《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》的八个严禁、52个不准，严格遵守各项规章制度，把六项禁令和《廉政准则》等有关要求自觉落实到执法服务的各个环节，做到令行禁止，严格执纪。
49、以上四个方面，政治坚定，忠于职守是政治标准，执法为民，高效服务是作风要求，依法监管，公正维权是工作目标，严守禁令，廉洁勤政是纪律保证。四个方面，相辅相成，构成了工商行政管理人员基本职业道德规范，是工商行政管理干部应当遵循的行为准则。
50、为客服提供优质满意的服务是工行员工的服务理念
51、脚踏实地、注重实效
52、二、清正廉洁，不谋私利。严格遵守廉政规定和廉洁守则，认真执行公开办事制度和公开办事程序。严于律已，严格公正，不以权谋私，廉洁奉公，自觉接受群众监督。
53、依法监管，要求工商行政管理人员牢固树立法治工商理念，坚持奉公守法，依法办事，努力做到严格执法、规范执法、公正执法、文明执法，保证权力在阳光下运行。要正确处理履行监管职责与坚持依法行政的关系，严格按照法定权限和程序行使职权、履行职责，坚决杜绝乱执法、粗暴执法、执法谋私等违法行为。
54、员工警言
55、半年报数据显示，今年上半年，工行实现净利润1645亿元，同比增长9.8％；反映经营成长性的拨备前利润3326亿元，同比增长5.7％。如何看待上半年的盈利状况？去年疫情发生以来不良率反弹势头是否得到了有效遏制？未来信贷投放的重点在哪些领域？发布会上，工行管理层对上述市场关心的热点问题，一一作出解答。
56、工行：企业和员工文化建设
57、崇尚知识、尊重人才
58、锐意改革、勇于探索
59、具体来说，一是合规为本是可持续发展的前提。倡导“主动合规”，坚持高标准遵守监管要求和工行制度规定.二是全员有责是可持续发展的基础。强化全员责任意识，形成“人人重风险、事事讲合规的良好氛围。